Dans le cadre de son activité de conseil en droit du travail, le Cabinet EB AVOCAT vous propose des solutions concrètes et personnalisées et vous accompagne tant dans les relations individuelles que dans les relations collectives de travail, notamment :
- L’étude et la rédaction de contrats de travail.
- L’exécution du contrat de travail, notamment en matière de droit disciplinaire (procédure disciplinaire, sanctions disciplinaires telles que l’avertissement, la mise à pied, …)
- Les procédures de rupture du contrat de travail (licenciement disciplinaire, licenciement pour inaptitude, licenciement pour motif économique, rupture conventionnelle,…).
- Les questions relatives à la durée et l’aménagement du temps de travail.
- La rédaction des règlements intérieurs d’entreprise.
- La rédaction d’accords collectifs de travail.
- Le fonctionnement et les élections du Comité Social et Economique – CSE (anciennement les Institutions représentatives du personnel).
- La formation et le suivi du travail des salariés : obligations en matière de formation professionnelle, questions relatives à la surveillance des salariés au travail…
Le Cabinet EB AVOCAT est le partenaire des chefs d’entreprise et des dirigeants de sociétés dans tous les contentieux relatifs au droit du travail.
Vous serez conseillé notamment sur les différentes procédures de licenciement et sur toutes les procédures de rupture du contrat de travail (licenciement pour faute grave, licenciement économique, licenciement pour inaptitude, rupture conventionnelle…).
Le Cabinet EB AVOCAT assiste ses clients dans la recherche de solutions amiables aux litiges (négociations, transactions) et défend vos intérêts devant le Conseil des Prud’hommes.